1. 근로기준법 핵심실무 해설 (고용보험환급과정)

가. 일시 : 2006. 10. 26일(목) - 27일(금)

나. 강사 : 김수복 소장(한국노동연구소), 김정순 공인노무사(노무법인 천지)
          
다. 주요내용

<김정순 공인노무사(노무법인 천지)>
10월 26일(목) 09:00-18:00(8H)

1. 근로시간의 기본적 이해
2. 주40시간 근로시간제의 운용과 관리
3. 휴일대체, 대휴와 주휴 2일제의 취급방법
4. 간주근로시간의 취급방법
5. 시간외·휴일근무의 취급방법
6. 법정·회사휴가·휴가대체의 취급

<김수복소장(한국노동연구소장)>
10월 27일(금) 09:00-18:00(8H)

1. 임금에 관련된 법률실무
2. 퇴직금에 관련된 법률실무
3. 임금피크제에 관련된 법률실무
4. 퇴직연금제에 관련된 법률실무

2. 근로계약에서 퇴직까지 노무관리 마스터코스 (고용보험환급과정)

산업구조의 고도화·개방경제로의 전환 및 민주적·자율적 노사관계를 지향하는 시대적 요청에 따라, 현대 기업경영은 합리적·준법적 노무관리·노사관계의 바탕 위에서 과학적이며 체계적으로 전개되어야 합니다. 즉, 기업에 인력이 채용되는 순간부터 퇴직할 때까지의 제반 법률문제를 체계있게 정립할 필요가 있습니다.

이에 중앙노사교육원에서는 각 기업의 인사·노무에 도움을 드리고자, 현장의 노무관리업무를 마스터하도록 개설한 실무교육과정으로 기업 인사·총무 부서장과 현장 실무자들의 필독서로 유명한 ‘채용에서 퇴직까지 노사문제’를 기반으로 진행되는 <근로계약에서 퇴직까지 노무관리 마스터코스> 교육과정을 개설하였습니다. 많은 참여와 관심을 당부드립니다.

가. 일시 : 2006. 11. 8일(수) - 10일(금)

나. 강사 : 김수복 소장 (한국노동연구소)
          
다. 주요내용

1. 근로시간 단축 및 주5일근무제에 따른 노무관리방안
2. 채용을 둘러싼 법률문제
3. 사용기간을 둘러싼 법률문제
4. 근로계약과 근로조건 결정을 둘러싼 법률문제
5. 취업규칙을 둘러싼 법률문제
6. 임금·퇴직금·상여금을 둘러싼 법률문제
7. 근로시간을 둘러싼 법률문제
8. 시간외 근로·휴일근로를 둘러싼 법률문제
9. 휴일·휴가·휴게를 둘러싼 법률문제
10. 모성보호·육아와 근무상 조치의 법률문제
11. 인사이동을 둘러싼 법률문제
12. 징계처분을 둘러싼 법률문제
13. 퇴직 및 해고를 둘러싼 법률문제
14. 단시간·임시·촉탁사원을 둘러싼 법률문제

3. 비정규직 입법관련 법률실무

정부가 입법추진한 비정규직 법안이 2월 27일 국회 환경노동위원회에서 통과되었습니다. 내년 1월 1일부터 종업원 300명 이상 회사의 기간직(계약직) 근로자가 2년 이상 계약직으로 일하면 정규직으로 전환해야 한다는 내용을 골자로 한 이번 비정규직 입법내용에 대해 법률적인 이해 및 실무 대응 전략을 제공하기 위해 <비정규직 입법관련 법률실무>라는
주제로 [1일 집중과정]을 마련하였습니다. 많은 관심과 참여 당부드립니다.

가. 일시 : 2006. 11. 22일(수)

나. 강사 : 이강국 공인노무사 (노무법인 광장)
          
다. 주요내용

1. 비정규직 입법 정부의 정책방향
2. 비정규직에 대한 노무관리 실무
3. 비정규직에 대한 노무관리 실무
- 실무사례를 통한 비정규직 노무관리 실무 : 기간제·단시간근로자

* 공통

1. 장 소 : 서울 중구 신당동 (주)중앙경제 부설 중앙노사교육원
           (3호선 약수역 9번 출구 훼미리마트 건물 4층 중앙노사교육원 교육장)

2. 주관 : (주)중앙경제 부설 중앙노사교육원

3. 교육대상 : 인사ㆍ노무ㆍ총무ㆍ노동조합 간부ㆍ교육담당자.

4. 전화 : 02-2231-0112,7293(교육팀) 팩스 : 02-2235-5344. http://edu.elabor.co.kr